Una denuncia por discriminación, acoso laboral y violencia por orientación sexual se ha realizado ante la Fiscalía General del Estado, por una situación contra el personal del CECYTEA ubicado en Mirador de las Culturas.
Ricardo de Alba, quien se desempeñaba como prefecto y administrativo en este plantel, denuncia situaciones de discriminación por sus preferencias sexuales, que van desde insultos y motes, hasta acoso laboral, y finalmente el término de la relación laboral. Los motes y agresiones, señaló, provenían principalmente de un subdirector.
“Los compañeros me avisaban que se refería a mi como maricón. Para mí no es fácil, por cuestiones personales” relata. Conforme pasó el tiempo, el acoso subió de tono y se volvió laboral. “Empezamos a platicar con el líder sindical. Y subieron de tono las situaciones administrativas, nos ponían exhortos” señala.
Pese a que Ricardo acudió en primera instancia a la Comisión Estatal de Derechos Humanos, refiere que en un primer momento nadie le tomó la denuncia, y que tras una reunión con el líder del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación en Aguascalientes, no procedió ninguna acción.
“Voy a CEDH. Me asesoran, y regreso para denunciar. La chica se mete a las oficinas y nos dice que no hay quién tome la denuncia”, relata. De manera inmediata, despiden a la compañera de Ricardo que lo acompañó a denunciar.
Ahora, refiere que para su caso en particular, existe una demanda laboral ante el Tribunal de Arbitraje, una denuncia ante la fiscalía y una más ante el Órgano Interno de Control del CECYTEA.
Ricardo busca ser reinstalado como personal del sistema CECYTEA, pero su abogado admite que los procesos laborales y las denuncias pueden conllevar bastante tiempo. Además, el Observatorio de Violencia Social y de Género en Aguascalientes, detalla que no es el único caso de despidos injustificados y malos tratos laborales en este plantel.
